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裸辞后有多痛苦?

来源:江南娱乐-意甲尤文图斯亚
时间:2024-08-17 12:42:58
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裸辞后有多痛苦?问题描述:裸辞后有多痛苦?风电干够了,到了成家立业的年龄,年后准备回家,目前没有找到心仪的工作,其实很痛苦领域专家:1.从一个“裸辞”的来询者说起刚好今天有个“裸辞

问题描述:裸辞后有多痛苦?风电干够了,到了成家立业的年龄,年后准备回家,目前没有找到心仪的工作,其实很痛苦

领域专家:1.从一个“裸辞”的来询者说起

刚好今天有个“裸辞”的来询者,想顺着聊聊这个话题。

对方工作一年半,这是第二次“裸辞”。第一次在宜家做销售,半年后不喜欢“裸辞”走人了。后来在一家互联网公司做运营,一年后因为受不了太机械的工作,没有价值感,上个月“裸辞”了。

但致辞不到一个月,慌了。因为没工作后,断了粮草,收入受到了影响。但更加重要的是,大半个月下来,找工作碰壁几次,开始怀疑自己了。最近拿了几个offer,但都是创业公司,在纠结要不要去,害怕因为慌乱选择了自己不合适的方向。

这就是“裸辞”的尴尬,辞职的那刹那很爽,后续可能更多的是一些想不到的问题。

2.“裸辞”越来越普遍,但从发展角度未必是好事

前两年,受“世界这么大,我想去看看”的影响,挂起了一阵“裸辞”的风潮。加上大量敢于追梦的90、95后涌入职场,“裸辞”越来越普遍。

来自新华网的调研数据显示,57.1%的人大胆追求自我,敢于“裸辞”,而“裸辞”后的主要去向(接近一半)也是旅游度假。

现在职场压力越来越大,“裸辞”后,让自己放松放松,度度假,陪陪家人确实令人向往;出国深造或是学习充电,也是一个好的提升放松。有些人“裸辞”是追求自我,但也有不少人“裸辞”纯粹就是任性为之。

3.我们常常过于乐观,要有心理准备应对“裸辞”后的最坏打算

当然,对于有经济实力和有能力的人来说,不用多虑——有钱浪,有能力随时再找个好工作。但很多时候,我们常常过于高估了自己,认为自己浪一段时间,还可以随时找个好工作。其实很多时候不是能不能找到工作的问题,而是能否找到符合你期望的,比以前更好的工作。辞职后断了粮草,没有了收入的活水,很多人很快是有压力的。如果找工作稍有不顺利,会急剧扩大这个压力。很多人容易在压力下焦虑,一焦虑容易慌了阵脚,选择一些将就的工作,甚至会迷失了方向。所以,很容易会陷入一个:“满怀期待-碰壁-受挫-焦虑-降低期望”的怪圈。

来找我做生涯咨询的人当中,有四成是“裸辞”人士。其实原本问题并不大,就是“裸辞”后慌了神。

4.HR的“偏见”

不能说是偏见,只是所有的HR都会对你“裸辞”的原因极度感兴趣,你需要有一个完美、且要符合HR预期的答案。这个解释,相信很多人编造得很辛苦。如果回答得不好,还会让HR想歪,难道你在上一家混不下去了?容易想多。

所以,“裸辞”有风险,决策需谨慎。从职业发展来说,最好是定好了下家,淡定从容的离开。

领域专家:这个话题,我想我还是蛮有发言权的,最长裸辞过 4 个月,个中滋味,真的很难受。

之前的想法

之前我有个想法就是工作就像谈恋爱一样,一定要先结束一段关系,才能更好的投入下一段关系。所以我基本上都是裸辞的,就是先辞职,然后再找工作,最长的时候有 4 个月的空窗期。但是——我以后再也不会裸辞了,还是骑驴找马比较实在。


在离职的时候,我以为凭借我的资历分分钟可以找到下家,但是现实情况远远比我想的残酷。

自己看得上的公司没几家,自己看不上的公司又不想去。

两头为难。

最后还是勉强找了几家投简历,刚开始以为应该随便挑呗,可是投的简历有的都没回复,邀约完的企业面试完也没有什么消息,每天就是把 boss直聘,拉勾网上的职位翻过来翻过去,各种搜索词换来换去。

总之,那时候非常怀疑自己的能力,是不是真的自己这么差。然后因为没有去工作,就是每天呆在家里。

家里人虽然每天不说,但是自己也能感受到满满的压力。

经常也是睡不着

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