商洛高新区呈现出“十大亮点”

　　2017年，商洛高新区（商丹园区）围绕全市“追赶超越”“五大攻坚战”部署要求，紧盯国家级高新区创建这个总体目标，坚持创新驱动，全面深化改革，强化工作举措，奋力追赶超越，党的建设、经济建设、脱贫攻坚、社会事业等各项工作取得长足进步，呈现出“十大亮点”。

　　亮点一：创建升级取得新进展

　　 以市委、市政府文件出台了商洛高新区创建国家级高新区《工作方案》，成立了创建工作领导小组，明确了责任分工和时限要求，组织召开了商洛高新区揭牌仪式暨动员大会。编制上报了国家级高新区创建申报挂号文件，省政府已报请国务院批转科技部办理，顺利列入科技部培育计划，升级国家级高新区迈出实质性步伐。

　　亮点二：体制机制实现新突破

　　 为推进高新区建设，市委、市政府组建了高新区党工委、管委会、纪工委和下设工作机构、所属事业单位和国土、规划、公安3个派驻机构。省市相关部门正在加快设立高新区国库和税收征管机构。成立了行政审批局和政务服务中心，对审批和服务事项进行了全面梳理，建立了权责清单，高新区政务大厅已正式对外运行。认真落实省委组织部、省编办、省人社厅出台的《开发区干部管理暂行办法》，充分借鉴济南高新区、安康高新区、西安经开区的成功经验，探索新的人事管理体制，为企业化管理奠定了基础。

　　亮点三：村社托管进入新阶段

　　 市委、市政府研究出台了《托管行政村（社区）工作方案》和《推进方案》，成立了托管工作领导小组，组织召开了托管移交会议，初步完成了托管移交工作。组建了社区管理局、社会事业局、高新公安丹南派出所等新的管理机构。初步建立了高新区的指标统计体系和单独的考核体系，实现了对托管村（社区）党的建设、经济建设、社会事业、民生保障、信访维稳、公共安全、综合治理等工作的全面管理。

　　亮点四：规划引领得到新凸显

　　 启动了“多规合一”试点，尝试实现总规、控规、产业规划、土地利用规划“多规合一”。编制了发展战略规划和产业发展规划，确立了重点发展新能源和生物医药两大主导产业，统筹发展新材料和现代服务业两大基础产业，培育发展智能制造和信息技术两大新兴产业的“2+2+2”梯级化产业体系。

　　亮点五：对外合作取得新成效

　　 创新招商方式，探索建立驻外招商机构，加大招商工作力度。与南京经开区签署了共建宁商产业园协议，与洛南县政府签订了《“飞地经济”框架合作协议》，成功举办了商洛高新区首届客商大会，组团参加2017丝博会暨第21届西洽会、商洛·长三角全域旅游专题招商推介会等各类专题招商推介活动10余次，引进招商项目31个，总投资123.3亿元，到位资金53.6亿元。

　　亮点六：项目建设再现新气象

　　 建立了“四上企业培育”库、100个招商引资项目库、30个重大前期项目储备库、50个重点科技企业培育库。实施的7大类40个重点项目（11个市级重点项目）全部开工建设，建成3个工业项目，新增规上工业企业5个，同比增长22.7%。新增服务业企业2户，新增限上批零业企业2户，新增产值过亿元工业企业4户，在全市重大项目观摩产业项目评比中荣获第2名。

　　亮点七：创新驱动实现新跨越

　　 梳理中、省、市政策七大类50项，制定《加强科技创新驱动发展的实施意见》等政策四大类42项。新增产学研平台3个，完成1个国家级重点实验室申报；新增高新技术企业2家；申报国省孵化器、省市工程技术研发中心各2个。新组建了商洛高新产业投资有限公司，成功引进了深圳摩天之星企业孵化器，入驻企业总部达20家。

　　亮点八：人才培养有了新提升

　　 先后与市委办、商州区委以及南京经开区等8个单位，建立了干部双向挂职交流机制，共有两批11名干部参与挂职交流。加强干部培训教育，建立“干部夜校”，已举办34期，累计培训2800余人次；安排中层以上干部省外参训20余人次。高新区企业新招聘研究生以上高学历人才21名，高层次及紧缺人才28名，为创新发展注入了新的动力。

　　亮点九：基层党建提上新水平

　　 全面落实了党工委抓党建主体责任，落实了人社局主抓党建的部门责任，建立了党群服务指导中心，选配了2名专职党建干部，聘请了5名专兼职党建指导员，列支党建经费50余万元。组建了综合党委，加强了机关支部建设，实现了党组织生活的制度化、规范化、常态化。狠抓非公党建，成功创建三星级非公企业党组织3家，申报四星级4家，申报五星级1家，三星级以上非公企业党组织占比达到87.5%，党组织的堡垒作用和党员模范带头作用得到充分发挥。

　　亮点十：脱贫攻坚迈上新台阶

　　 重点依托商洛当地的资源禀赋和园区产业优势，深入实施产业脱贫，打造特色品牌，增强造血功能。全年筹集500多万元，建成板栗、丹参、核桃基地3000亩，果子狸、肉兔、猪羊等规模养殖场13个，有力带动了包扶村贫困群众增收致富。帮助贫困群众子女在园区企业就业89人，人均年收入3万余元。