年底前58座公厕全面投入使用 眉山着力开展“厕所革命”

“以往，城区公厕不仅少，而且一年四季都有臭味，尤其是夏天苍蝇蚊子成群。如今干净卫生无异味，就像星级宾馆的花园式洗手间！”11月1日，说起眉山城区的公厕改造，市民李先生赞不绝口。如厕环境的改变，得益于我市开展“不忘初心、牢记使命”解决群众如厕难开展的“厕所革命”。

提高建设管理水平

花园式公厕全新开放

近日，走进位于苏轼公园的公厕内，一抹绿色迎人，墙面上悬挂的风景画、立体绿植、清洁工具分类整齐摆放。男厕小便池上贴心摆放着的烟头收集罐、纤尘不染的镜子等各个细节，让前来如厕的市民纷纷点赞。“这里随时都干净清爽，即使在炎热的夏天，也全无异味，赶上五星级宾馆的厕所了。”市民李媛赞道。

为全面提升公厕建设管理水平和卫生状况，进一步改善人居环境，2018年以来，我市坚持规划引领、标准设计、规范建设，持续推进全市“厕所革命”。以解决城市公共厕所数量不足、质量不达标、市民如厕难和管理不精细等四大难题为抓手，制发《眉山市推进“厕所革命”三年行动方案》，提出“到2020年，全市公共厕所设施配套和服务功能基本完善、特殊群体如厕便利性明显提高、公共厕所长效管理机制健全完善”的工作目标。同时，提高公厕建设标准，建立了严格的硬件功能和软件设施标准，如彭山区结合独特的文化元素和地理特点，紧扣“旅游景区、城市街道、村镇节点”要求，突出厕所基本功能，兼顾景观体验需要；东坡区为寻找适合城中村、棚户区、乡镇的公厕并解决后期管护难等问题，考察并逐步推广具有先进建设、管护理念的“真空自吸式环保公厕”。

据了解，截至目前，主城区58座城市公厕改造提升，已完成24座。

改造提升后的苏轼公园公厕。

增设“第三卫生间”

提升市民幸福感

厕所虽小，却是关系民生的大事。在旭光小区北门公共卫生间，“第三卫生间”的提示牌十分醒目。走进该卫生间，室内环境明亮整洁，有供行动不便的市民使用的带扶手马桶，还有儿童马桶和专供儿童使用的洗手池，以及供婴儿使用的护理台和安全座椅。

“大人上厕所时，可把小孩固定在安全座椅上；如要给小孩换尿不湿，打开护理台就顺手多了。”市住建局环卫处相关负责人介绍，“第三卫生间”是指除男厕和女厕之外多配备的一个特殊功能卫生间，它可以解决一部分特殊对象如厕不便的问题，比如一些独自抱小孩的市民，上厕所很不方便，就可以把小孩放在安全座椅上。像这种拥有第三卫生间达到一类标准的公厕，未来眉山主城区将建成13座。

与此同时，通过全面整理翻修、扩充面积、更换老旧设施，我市增加人性化服务，提高女性厕位比例，配备洗手液、烘手设施，提高一类公厕比例和第三卫生间数量等方式，迅速提升已有公厕的供给质量和服务水平。

此外，为迅速缓解我市特别是新区和建成区公厕数量偏少、布局不合理问题，我市广开“方便”之门，鼓励酒店宾馆、各沿街单位等提供公厕服务，解决公厕数量不足和市民、游客如厕不方便的问题。

第三卫生间里带扶手马桶、儿童马桶、供婴儿使用的护理台和安全座椅一应俱全。

建立“户籍”档案

公厕实行“专人负责制”

公厕建得好，更要管得好。苏轼公园厕所清扫保洁工陈明群坦言：“干好工作既要靠制度约束，更要靠自觉遵守！”陈明群的话从一个侧面反映了我市在“厕所革命”中建设与管理服务并重的理念和思路。

据了解，我市将“数量充足、布局合理、管理精细、指引到位”的原则和目标贯穿始终，将“一厕一专人负责”的理念融入建设和管理之中，以保障公厕的优良管理和服务。

为不断提高公厕的管理服务水平，我市重新修订了公厕管理员职责、公厕管理制度、打分签到制度、每日检查制度、公厕评比制度、激励奖励制度、意见收集制度等一系列工作制度，做到规范管理，制度上墙，落实到位。

建立公厕管理“户籍”档案，对公厕的位置、管理员、责任环卫工、硬件设施、网格管理归属等进行全方位、全过程管控。不断增加公厕服务内容，增设导厕牌，铺设防滑垫，安装音响、灯箱、温馨提示牌等。

对公厕内部的各类设施定期进行检修更换，确保设施完好，设置合理；对公厕外部进行修缮绿化，打造花园式公厕。同时，全面建立和完善量化可感、可见、可考的公厕功能完善和卫生保洁标准，并实施严格、常态考核。

“眉山主城区58座公厕的改造提升工程于今年5月19日进场施工，原工期需要330天，为了加快工程进度，我们正在加班加点施工，预计年底全部完工。”市住建局相关负责人表示，下一步，我市将按照厕所革命三年行动计划，扎扎实实把“厕所革命”进行到底，补齐市民生活品质的短板，提升眉山市民的获得感、幸福感。